RESUMEN COMPLETO | DAR PARA RECIBIR: EL SECRETO DEL EXITO EN LOS NEGOCIOS (THE GO-GIVER) - BASADO EN EL LIBRO DE BOB BURG Y JOHN DAVID MANN-¿Quieres saber las respuestas a estas preguntas basadas en el libro?Solo Las Personas Que Sirven A Los Demas Tienen ExitoLa Ley Del ValorLa Ley De CompensacionLa Ley De La InfluenciaLa Ley De La AutenticidadLa Ley De La ReceptividadSer DadoresEntonces adquiere este resumen y ¡descubrelo!-ACERCA DEL LIBRO ORIGINALSi quieres tener exito en la vida, esta es la verdad mas fundamental: tienes que dar, servir y anteponer los intereses de los demas a los tuyos.Cada persona posee su propia concepcion sobre que significa ser un gigante en los negocios: la mayoria de la gente, sin duda, diria que un gran emprendedor necesita aprovechar sin piedad cualquier oportunidad que se le presente.-ACERCA DE LIBROS MAESTROSLOS LIBROS SON MAESTROS. Pueden guiar lo que hacemos en nuestras vidas y como lo hacemos. Muchos de nosotros amamos los libros mientras los leemos y hasta resuenan con nosotros algunas semanas despues, pero luego de 2 años no podemos recordar si lo hemos leido o no. Y eso no esta bien. Recordamos que, en el momento, aquel libro significo mucho para nosotros.¿Por que es que tiempo despues nos hemos olvidado de todo?Este resumen toma las ideas mas importantes del libro original.
En esta inspiradora historia, a un joven ejecutivo se le encarga la misión de persuadir a los directores de una empresa tradicional fabricante de sillas y muebles, acerca de la conveniencia de aceptar la propuesta de compra por parte de su empresa.Para ello tendrá una semana durante la cual va conociendo todos los entresijos de la empresa y la opinión de sus principales directivos. Al verse abrumado ante la tarea y busca el apoyo de una amiga consultora y de su anciana y misteriosa tía quienes le ayudan a entender qué es lo que resulta realmente importante en una empresa y en qué consiste el liderazgo efectivo. Pronto se da cuenta de que lo importante no es lo que le ocurre aélsino qué le ocurre a los demás.