Ignasi Brunet Icart

En las páginas de este libro se analizan la naturaleza industrial de nuestras sociedades, las estructuras que están ligadas a dicha naturaleza y el encadenamiento de sus transformaciones. Transformaciones que no son concebibles sin tomar en consideracion las politicas estructurales las cuales abarcan un espectro mayor de politicas publicas respecto al desarrollo industrial y la actividad real de la economia industrial en donde se encuentran las estrategias empresariales de competitividad de la industria de un pais. Se trata de politicas y estrategias sujetas a cambios en el tiempo, lo que las dota de una historicidad que no puede ser ignorada en el analisis de la actividad industrial y empresarial, en cuyo trasfondo se hallan determinadas concepciones sobre el desarrollo. La referencia al desarrollo y a las teorias vinculadas a el esta justificada por la capacidad para producir desarrollo que tienen las politicas y las estrategias que codeterminan sus formas y su entorno. Y, a su vez, es el desarrollo, como problema de produccion y distribucion, el que determina las distintas y diversas morfologias de sistemas empresariales o variedades de capitalismo contemporaneo.

El turisme constitueix una indústria estratègica en l'economia nacional i regional. Aquest és el motiu pel qual resulta indispensable un desenvolupament competitiu de les destinacions turístiques espanyoles davant el creixement de la indústria de turisme i d'oci en l'àmbit internacional. La creixent presència de competidors en oferta generalista implica implementar estratègies de reorganització i diversificació de l'oferta. Per obtenir més rendibilitat o millors resultats, la indústria turística ha d'oferir un valor més gran als seus clients. Per tant, les perspectives de l'activitat turística a Espanya i la seva potencialitat de desenvolupament depenen de la capacitat que mostri el sector per desplegar estratègies de reorganització i diversificació. És sobre aquesta idea on cal situar la motivació originària del nostre treball d'investigació: la transformació de la indústria d'allotjament turístic a Catalunya.

Capitalismo global: aspectos sociológicos ofrece una lectura crítica desde la sociología en torno a la llamada globalización, pilotada en el terreno político e ideológico por el neoliberalismo. La actual fase del capitalismo ha ligado estrechamente inseguridad en el trabajo con seguridad en la gestion economica para el capital frente a las fluctuaciones del mercado, promoviendo un Estado menguante, impuestos cada vez menores para las rentas elevadas y un control autoritario sobre los perdedores de la sociedad de mercado: el precariado. Desde este referente de liquidacion y cuestionamiento politico e ideologico de la legitimidad de las dinamicas de regulacion social ligadas al Estado social, la obra sintetiza los principales debates en ciencias sociales vinculados a este fenomeno real y significativo del desarrollo historico de la actual etapa de gobernabilidad liberal, y que denominamos capitalismo global.Una obra util para estudiantes, investigadores y publico en general consternados por la actual crisis, a quienes se les ofrecen reflexiones argumentadas sobre las consecuencias distributivas de la globalizacion neoliberal que no pueden separarse de los modelos de propiedad y de control de las instituciones, de la estructura de clases y del Estado.

Capitalism in its modern form has become universal and has a presence in practically every country in the world, including those which once called themselves Communist. This book studies its effects on different labor markets, from those linked to highly tertiary economies (EU-27, USA and Japan), to the most productive economies, such as China, and on to economic models that are in full transition from secondary to tertiary economies, as is the case in several Latin American countries.El capitalismo en su forma moderna se ha vuelto universal y esta presente en practicamente todos los paises del mundo, incluidos los que alguna vez se llamaron comunistas. Este libro estudia sus efectos en diferentes mercados laborales, desde los vinculados a las economias altamente terciarias (UE-27, EE.UU. y Japon), a las economias mas productivas, como China, y a los modelos economicos que se encuentran en plena transicion de economias secundarias a terciarias, como es el caso de varios paises latinoamericanos.

Este libro es una reflexión de los métodos y las técnicas de investigación utilizadas en la sociología contemporánea.

La creación de empresas se configura como una representación que lleva asociada una imagen de modernidad. La preeminencia que va adquiriendo dicha representación da sentido al contenido de este libro, ya que trata de averiguar, por un lado, qué recursos sostienen las estrategias de los emprendedores y qué interés tienen en convertirse en empresarios, y, por otro, si el discurso en torno a la empresarialidad está ya incorporado en los denominados emprendedores, que como agentes económicos tratan de procurarse un empleo para ellos y para los demás, y así prosperar económicamente. Agentes que acaban objetivamente impelidos a un juego económico impuesto por la competencia de fuerzas productivas y de modos de producción más eficientes. Un juego económico en el que la fuerza propia del capital concentrado impone reglas y relaciones de fuerzas favorables a sus intereses, en un contexto en el que los grandes grupos industriales y de servicios se mueven cada vez más por estrategias mundiales y en el que se promueve más la optimización de la estructura productiva en términos de maximizar la eficiencia económica, y menos en términos sociales.

La empresa, como organización productiva y social, desempeña un papel preeminente en la organización y vertebración del sistema económico, hecho que ha producido concepciones teóricas alternativas o complementarias sobre su naturaleza y funciones. Hablar de la empresa es entenderla en su referencia a la cuestion industrial como una realidad social e historica basada en la insercion del capital en el proceso economico de produccion, en las relaciones de empleo y de trabajo y en las interacciones que desarrolla el factor humano de la organizacion. En esta obra se realiza una descripcion detallada de las diferentes aproximaciones teoricas en el analisis de la empresa desde el punto de vista economico y sociologico. En lineas generales, tanto la teoria economica como la teoria de la organizacion constituyen dos tradiciones relevantes que han hecho aportaciones significativas al estudio de la empresa. A ellas hay que añadir, en la actualidad, las aportaciones que ofrecen los intentos de convergencia de ambas elaboraciones teoricas en una economia de las organizaciones, y una nueva tradicion teorica que se esta constituyendo alrededor del concepto de estrategia.Asi pues, cualquier elaboracion teorica de la empresa y las posibilidades de generalizar y obtener un conocimiento valido y aplicable a distintas situaciones, debe abarcar las aportaciones que efectuan dichas tradiciones.

En toda construcción de la objetividad se dan cuestiones de índole epistemológica y teórico-metodológicas, pues la objetividad no es algo ya dado, sino algo que se consigue, se construye frente a prenociones, prejuicios, determinadas corrientes teoricas. Como los autores afirman en el prologo: Este libro se ha construido con el objetivo de plantear una reflexion teorica y epistemologica que, bebiendo de la teoria general de los campos de Pierre Bordieu, nos conduzca a denunciar el orden de pensamiento que hoy es hegemonico y cuyos mimbres serian el individualismo metafisico y el darwinismo social. Pensamiento que, bajo la egida del modelo economico centrado en la autonomia del mercado, afirma que la perspectiva economica es la que mejor explica todo tipo de accion, puesto que los principios economicos, como mecanismos de la regulacion autonoma de las relaciones entre los individuos constituyen una caracteristica universal de todos ellos.

La empresa actual, si quiere ser competitiva, debe sumergirse en un cambio constante, transformándose día a día, dejando atrás las viejas estructuras verticales y adoptando formas organizativas horizontales y en red. Los recursos organizativos se han convertido en la base esencial de su ventaja competitiva, pero tambien de sus procesos innovadores, los cuales son el resultado de una larga trayectoria en la que la estructura organizativa desempeña un papel importante para las estrategias que la empresa desee desarrollar.Ante estos retos, en los diez capitulos de esta obra se exponen los mecanismos para configurar y diseñar la estructura de la empresa de forma que pueda hacer frente a los requerimientos del entorno actual, asi como los aspectos mas importantes e ineludibles en ese proceso de transformacion para conseguir eficacia y eficiencia en sus actividades: innovacion, gestion del conocimiento, aprendizaje constante, trabajo en equipo, horizontalidad, redes, etc.

El nuevo orden global ha nacido a partir de la crisis del Estado de Bienestar y la superación de la figura del trabajador asalariado. Sólo existe una demanda generalizada: ser “individual y autorresp

Capitalism in its modern form has become universal and has a presence in practically every country in the world, including those which once called themselves Communist. This book studies its effects on different labor markets, from those linked to highly tertiary economies (EU-27, USA and Japan, to the most productive economies, such as China, and on to economic models that are in full transition from secondary to tertiary economies, as is the case in several Latin American countries.