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LIDERAZGO POR IMPULSION: UN NUEVO LIDERAZGO PARA SACAR LO MEJOR D E NOSOTROS Y OBTENER LO MEJOR DE LOS DEMAS

 (En papel)

JULIAN GUTIERREZ CONDE

, 2013
  • Nº de páginas: 312 págs.
  • Encuadernación: Tapa blanda
  • Editorial: PIRAMIDE
  • Lengua: CASTELLANO
  • ISBN: 9788436828344
La tesis de este libro es tan simple como extraordinaria y apasionante:• Los ombligos de los seres humanos tienen vida propia.• Cada ombligo se siente el centro del universo.• Por lo tanto, las personas padecemos ombligo-dependencia o, lo que es lo mismo, dejamos que sean nuestros ombligos quienes dirijan nuestros comportamientos.• ¿Qué sucede si conseguimos que el ombligo del otro se convierta en nuestro aliado? ¿Situaría a la otra persona en una encrucijada, en una especie de fuego cruzado entre nosotros y su propio interior?En esta obra, frente a los usuales comportamientos impulsivos sustentados en la imposición y en la presión que son los más frecuentes en el management, el autor nos descubre el poder del liderazgo por impulsión. Para ello toma ejemplos de admirables personajes tales como Nelson Mandela, Martin Luther Kingo Gandhi.La obra es a la vez profunda y divertida, está llena de anécdotas de esas que enganchan e invitan a la lectura de un tirón y que, a su vez, tienen fondo y ayudan a pensar en positivo. Esto es, a sacar lo mejor de nosotros y obtener lo mejor de los demás. Es un libro que nos ayuda a conocer el ombligo y a vivir una vida más eficaz y más feliz.El liderazgo por impulsión es el gran reto en la evolución de los mánager y de las sociedades en el siglo XXI.

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LIDERAZGO CONSCIENTE DANIEL GABARRO

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Introducción. Aprovecha el ombligo. La cuestión de la sutilidad. La cuestión del precontacto y la predisposición. La cuestión de la primera gran batalla. La confrontación y el ombligo de las personas. La cuestión del Ubuntú. Todos somos un producto energético. La cuestión del desperdicio de energía potencial. La cuestión del enlace energético. La cuestión de los tentáculos conectivos. Algo tiene el liderazgo. Liderazgo, mayorías y principios. Premisas del liderazgo. La cuna del liderazgo. Sobre el «alma» en el liderazgo y las organizaciones. La cuestión del afecto. La cuestión del consenso. La cuestión de la implicación. La cuestión de la ejemplarización. La cuestión de la oportunidad. La cuestión del «saber encajar». Algunos principios. Tu «yo disponible». Predisposición de tu equipo. ¿Hay razones para soñar? Con el fracaso a cuestas. El «círculo relacional afectado». «Mochilas e impulsores». Podemos construir riqueza. Construir oportunidades. Efectos curiosos. Cultura de la persuasión. Los demonios del persuasor. Megavatios de energía social. Liderazgo y poesía. Epílogo. Retos y deseos. Anexo.

Datos del libro

  • Nº de páginas: 312 págs.
  • Editorial: PIRAMIDE
  • Lengua: CASTELLANO
  • Encuadernación: Tapa blanda
  • ISBN: 9788436828344
  • Año edición: 2013
  • Plaza de edición: ES
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Resumen

La tesis de este libro es tan simple como extraordinaria y apasionante:• Los ombligos de los seres humanos tienen vida propia.• Cada ombligo se siente el centro del universo.• Por lo tanto, las personas padecemos ombligo-dependencia o, lo que es lo mismo, dejamos que sean nuestros ombligos quienes dirijan nuestros comportamientos.• ¿Qué sucede si conseguimos que el ombligo del otro se convierta en nuestro aliado? ¿Situaría a la otra persona en una encrucijada, en una especie de fuego cruzado entre nosotros y su propio interior?En esta obra, frente a los usuales comportamientos impulsivos sustentados en la imposición y en la presión que son los más frecuentes en el management, el autor nos descubre el poder del liderazgo por impulsión. Para ello toma ejemplos de admirables personajes tales como Nelson Mandela, Martin Luther Kingo Gandhi.La obra es a la vez profunda y divertida, está llena de anécdotas de esas que enganchan e invitan a la lectura de un tirón y que, a su vez, tienen fondo y ayudan a pensar en positivo. Esto es, a sacar lo mejor de nosotros y obtener lo mejor de los demás. Es un libro que nos ayuda a conocer el ombligo y a vivir una vida más eficaz y más feliz.El liderazgo por impulsión es el gran reto en la evolución de los mánager y de las sociedades en el siglo XXI.

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