Libros de Economía de la empresa, página 13 de 90

El libro tiene como principal objetivo ayudar a todos aquellos profesionales no financieros y estudiantes que necesitan conocer los fundamentos básicos del análisis económico-financiero, desde un enfoque riguroso pero, al mismo tiempo, facil de comprender.Para ello trata de familiarizar al lector con los aspectos fundamentales de la gestion financiera de la empresa. Comienza con cuestiones referentes a la elaboracion del presupuesto como herramienta de planificacion y control, prestando atencion especial al presupuesto de tesoreria. Continua con el analisis de los costes en la toma de decisiones empresariales. A continuacion, se aborda el analisis economico-financiero de las empresas a partir del estudio del balance y la cuenta de resultados. Finalmente, se estudian las principales fuentes de financiacion bancaria y se aportan herramientas para realizar una planificacion financiera, asi como los instrumentos necesarios para el correcto analisis de inversiones a largo plazo.La obra se puede leer sin tener conocimientos previos de finanzas ni de contabilidad, basta con prestar atencion a los contenidos que en cada Unidad didactica se van a ir abordando. No obstante, para obtener el maximo provecho sera necesario que su estudio se haga de forma activa: con papel, lapiz y ordenador.

Los centros logísticos concentran plataformas logísticas de empresas en recintos acotados y ofrecen servicios especializados a estas y a sus empleados. Estas infraestructuras reciben denominaciones diversas: zona de actividades logisticas (ZAL), ciudad de transporte, parque logistico, interpuerto, etc. Este libro analiza dichas infraestructuras, explora sus origenes, describe sus tipologias y examina las ventajas que ofrecen a las empresas que se instalan en ellas y a los territorios que las acogen. Su lectura permite conocer en profundidad los aspectos relacionados con la planifi cacion, el desarrollo y la gestion de los centros de actividades logisticas: las principales cuestiones urbanisticas, de ingenieria civil, administrativas, legales, operativas, economicas, funcionales y comerciales. Esta obra se dirige a ingenieros y planificadores, promotores y gestores de infraestructuras logisticas, responsables de empresas instaladas en centros logisticos y profesionales relacionados con el sector logistico y las administraciones publicas. Aunque la mayor parte de este tipo de centros esta vinculada principalmente al transporte por carretera, se dedica un amplio capitulo a analizar las caracteristicas y potencialidades del transporte ferroviario de mercancias y de los centros intermodales. El autor, experto en el desarrollo y la gestion de centros logisticos, ofrece abundante informacion practica para comprender y abordar las situaciones mas habituales, analiza de manera critica los factores que han desembocado en la crisis del sector inmologistico y plantea refl exiones para abordar el futuro.

En esta obra se desarrollan, desde una perspectiva académica, los conceptos básicos y, desde la experiencia práctica, los problemas fundamentales a los que se enfrentan las empresas españolas del sector de la distribucion. El punto de partida es el analisis del comportamiento de compra del consumidor, para a continuacion estudiar los canales de distribucion, su composicion y eficiencia, y el de los intermediarios, empresas mayoristas y minoristas, su evolucion, problemas y estrategias. Las relaciones entre las empresas en el canal de distribucion se desarrollan a partir del estudio del poder de mercado, el conflicto y la cooperacion que caracterizan las relaciones entre fabricante y distribuidor. Como exponente de este proceso se analiza la formacion de precios en la cadena de valor de los alimentos frescos, un punto de permanente controversia y debate.Las decisiones de marketing de los distribuidores son tambien objeto de especial atencion desarrollandose desde un enfoque teorico y desde la practica empresarial. El comercio electronico se estudia a traves de los procesos de intermediacion y desintermediacion en la cadena de valor describiendo algunas experiencias que operan en el mercado español y los problemas a los que se enfrentan. El libro finaliza conun capitulo destinado a la regulacion, autorregulacion y responsabilidad social corporativa, en el que se analizan los diferentes aspectos regulados, asi como las experiencias de autorregulacion del sector y de codigos de buenas practicas, y termina con una referencia a la etica empresarial y a los proyectos de responsabilidad social corporativa.

Libro orientado a los estudiantes que cursan los títulos de grado en la facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UNED adaptado al marco del EEES. Su finalidad es exponer las decisiones financieras de inversion y financiacion adoptadas por la empresa en el marco del objetivo financiero de creacion de valor de la misma. Con una metodologia para que el estudiante consiga un aprendizaje efectivo de las finanzas empresariales, particularmente adaptado a la enseñanza a distancia, propia de la UNED. Se ha intentado ofrecer una presentacion estructurada de los conocimientos que, dado el enfoque teorico-practico de la disciplina, tenga un equilibrado componente teorico y una abundante aplicacion practica de los contenidos.

También muchos analistas incorporan como uno de los aspectos de la internacionalización, a la cooperación empresarial internacional (que al fin y a la postre o se plasma en inversión, o en flujos import/export). Estos frentes de accion internacional requieren una regulacion, al mismo nivel, o sea, a nivel internacional, de las actividades que van a tener lugar. Entre ellos la circulacion del dinero, seguridad juridica, impacto medioambiental, discriminacion, maxima armonizacion, normativas sobre inversiones exteriores de los distintos paises, posibles barreras, legislacion comercial y aduanera.

En este su último libro, Chris Anderson, el consagrado inventor del término de la economía Long Tail sigue analizando el futuro de las sociedades que vienen. En este libro se adentro en lo que llama los "Makers", personas que diseñan y producen sus propios productos.Para Anderson, el desarrollo de las impresoras en tres dimensiones y los nuevos programas de diseño, permitiran que en cada casa se puedan producir los articulos que se necesiten.Esto producira una revolucion copernicana en la industria, ya que si bien habra articulos que sigan siendo producidos a escalas enormes y globalmente, muchos otros seran producidos localmente, en nuestras propias casas.Asi como los procesadores de texto y las impresoras permitieron que cualquier persona escriba un libro, asi como las grabadoras de video y musica permiten que cualquier adolescente haga su propia pelicula o grabe un disco, en el futuro cercano, cualquier persona podra hacer lo que quiera o necesite segun su creatividad.Anderson analiza las consecuencias que puede causar esta nueva sociedad industrial.

El presente Estudio tiene por finalidad el análisis de la proyección de la denominada Responsabilidad Social de las Empresas (RSE) sobre el status laboral del que gozan los trabajadores en la organizacion para la cual prestan sus servicios. Para ello, metodologicamente, hemos tratado de huir en la medida de lo posible del referente legal vigente en nuestro pais, tratando de elaborar -sobre la base de instrumentos internacionales y supranacionales-, una serie de principios que sean de general aplicacion en las empresas multinacionales asi como en las grandes o medianas empresas. A lo largo del Estudio es facil comprobar que el analisis a que es sometida la RSE es eminentemente de caracter juridico-laboral, de lo que se desprende, ya lo adelantamos, una vision un tanto particular de esta institucion. Desde este punto de vista, por tanto, debemos relativizar el tantas veces proclamado caracter voluntario de la RSE; entendemos que la supuesta voluntariedad que impregna toda la filosofia que envuelve a la RSE no es tal, en sentido estricto, sino que la insercion de politicas socialmente responsables por parte de las empresas obedece a las nuevas directrices que nos marca una sociedad y un mercado intensamente globalizado, con consumidores mas selectivos y con un evidente e inquietante deficit en energias no renovables.

Este libro que se presenta en su 7ª edición, actualizado al Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral (reforma laboral 2012), incorpora nuevos ejemplos practicos que la enriquecen con respecto a versiones anteriores. El objeto de este libro no es otro sino el de servir de herramienta a todas aquellas personas que no poseen conocimientos previos en cuanto a materia laboral se refiere o que se estan iniciando en la misma y necesitan disponer de una guia practica para consultar aquellas cuestiones mas comunes. Huyendo de grandes tratados, el libro se presenta con una vocacion claramente practica y sencilla, resaltando los aspectos mas interesantes de la gestion laboral, sin entrar en normativas o casos complicados para no desviar la atencion del lector ni el objetivo del libro. Para ello, se incluyen numerosos casos practicos explicados paso a paso que le permitiran asimilar aquellos conceptos mas complejos. Tambien encontrara ejercicios propuestos al finalizar cada capitulo. Ademas, se incorpora un apendice donde podra encontrar: una bateria de ejercicios tipo test que permitiran al lector repasar y, a su vez, comprobar el nivel de conocimientos adquiridos, soluciones a los ejercicios propuestos en cada capitulo, un cuadro resumen con los principales cambios motivados por la pasada reforma laboral, un glosario de terminos laborales, asi como distinta informacion de interes necesaria para abordar una correcta gestion laboral.

Aquí el alumno se introduce en el ámbito de la acción protectora de la Seguridad Social. Siendo el objetivo fundamental el estudio de cada una de la prestaciones que componen el contenido del régimen

Este libro pretender llenar un vacío que existe actualmente en la literaturaeconómica y financiera en el sentido de que el mercado ofrece, por un lado,muchos libros de finanzas que presentan modelos de la dinamica de los preciosy, por el otro, libros que tratan la gestion de algunos riesgos de maneraaislada y superficial. A diferencia de estos, esta obra realiza un estudiosistematico y exhaustivo de todos los riesgos que afectan de manera especial auna empresa industrial, es decir, a una sociedad juridica que no sea un banco.En este sentido la obra se aborda presentando uno a uno todos los riesgos ydescribiendo las alternativas de gestion y cobertura basandose en analisisfinancieros profundos para, a partir de los mismos, extraer consecuenciasfacilmente entendibles por el lector.

La octava edición de este libro presenta, como las anteriores, un planteamiento amplio de la función de control como responsabilidad directiva. Ningún profesional de la empresa con capacidad para tomar decisiones puede omitir controlar su propia actividad, ya que el control constituye un instrumento imprescindible para identificar oportunidades, evitar la aparicion de problemas y corregirlos si se producen, y de aprendizaje y mejora. A efectos de contraste, este seguimiento debe ser realizado tambien por el departamento de control, el cual es, ademas, responsable del diseño y funcionamiento del sistema de control y de integrar los analisis parciales de las areas en uno global de la empresa. Para cubrir estos objetivos el contenido de este libro concilia la formulacion conceptual de los sistemas de control con la introduccion de las tecnicas de utilizacion mas frecuente en esta materia. Asimismo, pretende superar la asociacion habitual que se establece entre el control de gestion y el seguimiento de las magnitudes estrictamente contables. Con este fin, complementa este control financiero valioso porque sintetiza los resultados globales en terminos monetarios con el de los factores clave de exito, de naturaleza operativa y estrechamente vinculados con el mercado y los procesos internos de la empresa. Estos factores clave son imprescindibles por su contribucion para explicar no solo la situacion de la empresa sino, sobre todo, sus expectativas; al fin y al cabo la gestion empresarial es fundamentalmente la gestion del futuro. Por ello, el cuadro de mando integral, como documento de sintesis del control y del plan de accion, debe incluir tambien variables que midan el comportamiento de esos factores clave, cuyo analisis permita anticipar los resultados financieros futuros. El texto se complementa con la inclusion de casos practicos que ilustran situaciones relacionadas con la aplicacion de los sistemas de control de gestion. La lectura de este libro requiere conocimientos previos aunque elementales de administracion de empresas y contabilidad.

El libro está estructurado en doce capítulos agrupados en cinco partes, en los que se tratan los problemas fundamentales a los que las finanzas corporativas deben dar respuesta. El desarrollo teórico de cada capítulo se complementa con los ejemplos prácticos resueltos y con los casos prácticos propuestos, cuyas soluciones se encuentran en las hojas de cálculo que acompañan al libro. En la parte primera se desarrolla un único tema introductorio, en el que se presentan las nociones fundamentales de las finanzas corporativas y se ofrece una visión global de la materia que se va a tratar en los capítulos siguientes. En la parte segunda, a lo largo de los capítulos 2 al 5, se afronta la problemática de las decisiones de financiación e inversión a largo plazo en las empresas, considerando un entorno de certeza. La parte tercera consta de los capítulos 6 y 7, en los que se tratan las decisiones de inversión y financiación en situaciones de riesgo. La cuarta parte del libro incluye los temas del 8 al 11 y está dedicada a la elaboración de la planificación financiera a largo y corto plazo, así como a la gestión financiera del capital circulante de la empresa. En la parte quinta, en un único capítulo, se estudian los métodos de valoración de empresas.

Las técnicas de predicción son un instrumento fundamental en la vida cotidiana de las empresas e instituciones. Se trata de una materia no trivial, ideal para utilizar adecuadamente el enfoque científico con vistas a la toma de decisiones en los negocios. Delimitado correctamente el historico de datos del que se dispone, se aplica la metodologia cuantitativa de series temporales de forma automatizada para obtener las predicciones adecuadas en las lineas de negocio. Predicciones de ingresos, gastos, ventas, produccion, inversion optima y otras magnitudes son la esencia de la actividad economica y empresarial.El libro comienza tratando los conceptos iniciales de series temporales para la prediccion, para posteriormente profundizar en la mayoria de las tecnicas para la obtencion de predicciones, tanto condicionales como incondicionales. Se abordan, tanto los metodos autoprotectivos deterministas (Holt, Brown, Winters, etc.), como los estocasticos, incluyendo la metodologia de Box y Jenkins para modelos ARIMA y los modelos del analisis de la intervencion. Finalmente, se tratan tambien los modelos causales para la obtencion de predicciones.En cuanto al soporte computacional para el desarrollo de modelos de prediccion, actualmente existe mucho software de aplicacion en este campo. Se pueden utilizar desde hojas de calculo a programas profesionales especializados en la materia. La hoja de calculo Microsoft Excel es una herramienta muy util para la obtencion de predicciones sencillas y, en este libro, se intentara aprovechar su potencialidad.Tambien se tratan profundamente otros programas muy adecuados para la prediccion que incorporan modulos automaticos, como SPSS y STATGRAPHICS, que seran utilizados a lo largo del texto.En cuanto a la metodologia, se presentaran conceptos teoricos concretos y concisos al principio de los temas, ilustrandolos con ejemplos que se adecuen convenientemente a la metodologia y en indice creciente de dificultad.No son necesarios conocimientos previos de estadistica, de matematicas ni de software para trabajar con el contenido de este libro.

Si está buscando una guía práctica sobre materia laboral, este es su libro.Esta obra, que se presenta en su 6ª edición, ha sido actualizada con las últimas novedades y cambios surgidos con la entrada en vigor del Real Decreto Ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral (Reforma Laboral 2012), incorporando nuevos ejemplos practicos que la enriquecen con respecto a versiones anteriores.El objeto de este libro no es otro sino el de servir de herramienta a todas aquellas personas que no poseen conocimientos previos en cuanto a materia laboral se refiere, pero tambien sirve de guia de consulta a aquellas personas que, aun siendo conocedoras de la materia, necesitan una guia practica que contenga los aspectos mas interesantes e importantes de la gestion laboral.El libro se estructura en tres partes bien diferenciadas:o Contratacion y normativa laboral.o Nominas.o Seguridad Social.Huyendo de grandes tratados, el libro se presenta en un lenguaje claro y sencillo, con una orientacion claramente practica; para ello, se han incluido 25 casos explicados paso a paso que permitiran reforzar y aclarar los conceptos presentados y, al finalizar cada capitulo, se incorporan ejercicios propuestos al lector.El libro tambien dispone de un apendice que contiene: una bateria de ejercicios tipo test por capitulo, un cuadro resumen con los principales cambios motivados por la pasada reforma laboral, un glosario de terminos laborales, asi como distinta informacion de interes relativa a software de descarga gratuita y recomendable para abordar una correcta gestion laboral.En la parte final del libro se incluye un solucionario con las respuestas a los ejercicios propuestos y a los ejercicios tipo test; de esta forma, el lector podra repasar y comprobar el nivel de conocimientos adquiridos.