Libros de Derecho del trabajo y de la Seguridad Social, página 6 de 437

La seguridad infantil debería ser prioridad a la hora de proyectar, diseñar, construir, equipar y gestionar un centro dedicado a la primera infancia, teniendo en cuenta desde el principio, que la mejor medida para evitar los accidentes infantiles es la prevencion. Esta publicacion, fruto de la experiencia de los autores y basada en la cultura preventiva como valor integrado en la puesta en marcha, gestion y mantenimiento de los centros infantiles, ofrece una vision de las medidas y requisitos que deberian cumplir las instalaciones que albergan niños de 0 a 3 años, teniendo en cuenta la legislacion nacional, autonomica y local, y la normativa en vigor.

Esta obra sigue siendo la representación de la información resumida, cada una de sus páginas, recoge la información básica e imprescindible para cualquier profesional tanto del ámbito laboral y seguridad social, como empresarial en el espacio RR.HH.A traves de el podra localizar fechas, plazos, etc. en un comodo formato que le facilitara su consulta en cualquier momento y lugar.Datos como el SMI, bases, tipos de cotizacion, cuantias y condiciones para el acceso a las diferentes prestaciones de la Seguridad Social o del SPEE, los diferentes tipos y modalidades de contratos de trabajo y sus respectivas bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social, ademas podra contar con un Anexo normativo que recoge el Estatuto de los Trabajadores, la Ley General de la Seguridad Social y la Ley de la Jurisdiccion Social.Las principales normas en que se fundamenta esta nueva edicion, son:- Ley 3/2012 de 6 de Julio de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral.- Real Decreto-ley 20/2012 de 13 de julio de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento dela competitividad.- Real Decreto-ley 1/2013, de 25 de enero, por el que se prorroga el programa de recualificacion profesional de las personas que agoten su proteccion por desempleo y se adoptan otras medidas urgentes para el empleo y la proteccion...

«El ejercicio de la prostitución y el Derecho del Trabajo» es un magnífico trabajo de José María González del Río, valiente y comprometido con los valores y principios constitucionales, y en concreto

Esta obra constituye un completo y actualizado estudio sobre la nueva regulación de la relación laboral de carácter especial del servicio del hogar familiar y del correlativo Sistema Especial para Empleados de Hogar. La Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualizacion y modernizacion del sistema de Seguridad Social, establecio un novedoso marco regulador de la seguridad social de los empleados de hogar, que ya ha sido modificado por el RD-Ley 29/2012, de 28 de diciembre, de mejora de la gestion y proteccion social en el Sistema Especial para Empleados de Hogar y otras medidas de caracter economico y social. Asimismo, anunciaba la modificacion de la relacion laboral de caracter especial de estos trabajadores, cumpliendose dicho compromiso a traves del RD 1620/2011, de 14 de noviembre, por el que se regula la relacion laboral de caracter especial del servicio del hogar familiar. Estas normas suponen un importante cambio de signo respecto de la regulacion hace imprescindible un estudio como el presente, en el que profundidad analitica y claridad van unidas. Estas cualidades determinan que se trate de una obra de lectura muy recomendable tanto para estudiosos de Derecho como para abogados y graduados sociales, asi como para empleadores y empleados al servicio del hogar familiar.a

Luis Enrique de la Villa GilPublicados inicialmente en 1971, los Esquemas de Derecho del Trabajo se han reeditado como homenaje de la Faculdad de Derecho de la Universitat de Valencia a su autor, el profesor Luis Enrique de la Villa, con motivo de su jubilacion como catedratico de Derecho del Trabajo. Los Esquemas representaron un punto de inflexion en el tratamiento cientifico unitario y global del derecho del trabajo, y constituyen un verdadero tratado de la disciplina. Cumplieron su finalidad como manual universitario, fueron el punto de apoyo para una innovadora metodologia de enseñanza, al mismo tiempo que una referencia indispensable para todos los interesados en las materias juridico-laborales. Los Esquemas siguen siendo un ejemplo permanente de modelo sistematico, claridad de exposicion, planteamiento critico de los problemas y rigor en las respuestas dadas a los mismos.

La Ley 40/2007 da soporte normativo a los compromisos relativos a acción protectora incluidos en el Acuerdo entre Gobierno y Agentes Sociales de 2006, y que afectan, sustancialmente, a incapacidad temporal y permanente, jubilacion y supervivencia. La reforma acometida es coherente con los ambitos preferentes de intervencion de la Union Europea: adecuacion de las pensiones a las variables demograficas, sostenibilidad economico-financiera del sistema de pensiones y su modernizacion conforme a las necesidades cambiantes de la economia, el mercado de trabajo, la sociedad y las personas. La obra ofrece un analisis coherente y articulado de todos los aspectos de tan relevante reforma, que transforma radicalmente el regimen de prestaciones a cargo de la Seguridad Social.

En la presente monografía se analizan las consideradas por el legislador como "prestaciones familiares", tanto en su modalidad contributiva-considereación como tiempo cotozado de determinados períodos de excedencia por cuidado de hijos y otros familiares-como no contributiva, a traves de asignaciones economicas directas que acogen tres prestaciones diferentes, si bien todas ellas vinculadas a una misma situacion de necesidad: la presencia de responsabilidades derivadas de la existincia de hijos.

8ª Edición de las normas laborales básicas.

Estudio sistemático de la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de protección de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.

La presente obra examina de forma amplia la figura de los planes de pensiones del sistema de empleo. Se realiza, en primer lugar, un estudio de los planes de pensiones en general y su relación con el sistema de Seguridad Social y el resto de mecanismos de prevision complementarios, para luego, de forma pormenorizada, abordar las implicaciones socio-laborales que la modalidad de planes del sistema de empleo presenta (el acceso y la participacion de los trabajadores en el sistema privado de pensiones, las condiciones de mantenimiento de los derechos de pension como consecuencia de las alteraciones que se produzcan en la relacion de trabajo, la incidencia de la negociacion colectiva en todo el proceso de constitucion y normal desenvolvimiento del plan, etc.). Dicho analisis se acompaña de un exhaustivo estudio de todos los reglamentos convencionales de los planes de pensiones que existen actualmente, lo que ha permitido verificar la riqueza de la regulacion convencional sobre aspectos esenciales (hasta ahora poco conocidos y desvelados) del sistema de prevision instrumentado a traves de los planes del sistema de empleo. Por tanto, el lector tiene en sus manos una obra de enorme utilidad practica pensada tanto para los profesionales que tengan que enfrentarse al estudio de los planes (Abogados, Magistrados, Profesores, etc.), como para los agentes sociales encargados de su negociacion (sindicatos, empresarios, etc.).

La segunda edición de este compendio legislativo, de prevención de riesgos laborales que presentamos pretende facilitar de forma ágil y flexible, a profesionales y estudiosos, y, fundamentalmente, a empresarios y trabajadores, el conocimiento del nucleo basico de esta compleja normativa, naturalmente no exhaustiva y que estructuramos en cuatro grandes bloques o apartados

La experiencia docente de los autores constituye la base fundamental sobre la que se basa la utilidad de este manual que desarrolla el programa oficial de formación –parte obligatoria y común– para d

En este libro se analiza la institución jurídica de la ejecución centrada en el Procedimiento Laboral, describiéndose las distintas modalidades de ejecución (definitiva y provisional). El autor presenta al lector esta compleja institucion de forma atractiva gracias a su dilatada experiencia en este ambito. En la obra se incluyen comentarios doctrinales, reseñas normativas y constantes citas jurisprudenciales. Tambien se ofrecen algunos consejos de como afrontar determinadas situaciones procedimentales que se producen a lo largo de esta fase ejecutiva. En definitiva, se trata de un estudio sobre la ejecucion en el ambito laboral profundo, claro, conciso y practico.

AbreviaturasLección 1Formación histórica de la Seguridad Social: Conceptos y técnicas. La Seguridad social en España. El modelo constitucional de Seguridad Social. Las fuentes de la Seguridad Social I. IntroducciónII. Técnicas de protección de NECESIDADES. SEGUROS SOCIALES Y SEGURIDAD SOCIALIII. Evolución de la seguridad social y los problemas del estado del bienestar IV. EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN ESPAÑA. LA APARICIÓN Y DESARROLLO DE LOS SEGUROS SOCIALES. LA SEGURIDAD SOCIAL EN LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA1) Evolución histórica de la Seguridad Social en España2) La Seguridad Social en la Constitución española de 1978 y su desarrollo posteriorLección 2Las fuentes de la seguridad social. El modelo constitucional de seguridad socialI. IntroducciónII. Normas internacionales1) Introducción2) Normas internacionales3) Derecho Comunitario y Seguridad Social III. La constitución. interpretación y eficacia del precepto constitucional1) El art. 41. Niveles de Seguridad Social. Su colocación sistemática y eficacia A) Niveles de Seguridad Social a) Nivel contributivo de base profesional b) Nivel no contributivo c) Nivel complementario B) Colocación sistemática y eficacia2) Alcance del concepto de régimen público de Seguridad Social3) Los límites derivados del principio de igualdad4) La influencia constitucional de otros derechos fundamentales en la regulación de la Seguridad SocialIV. DISTRIBUCIÓN DE COMPETENCIAS ENTRE EL ESTADO Y LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIALV. La ley general de seguridad social, ley y potestad reglamentaria, el decreto-ley. reglamentos generales y reglamentos específicos1) Normas con rango de ley2) Los reglamentos generales de prestaciones y los reglamentos específicos de cada prestación3) Las normas que.................

21 de los mejores despachos de abogados de España, cuentan sus mejores experiencias, haciendo una selección —no más de dos por bufete— de los pleitos que ha llevado cada despacho, lo que aporta una c

Este estudio se centra ante todo en la idea de justicia. Con ocasión de analizar el marco empresarial de relaciones laborales se intenta la aplicación, al Derecho en general, del enfoque relacional sociologico iniciado por Pierpaolo Donati. Y, con apoyo en la teoria de juegos, segun el tratamiento de las distintas estrategias de reciprocidad, planteado por Luigino Bruni, se propone entender la justicia social como justicia relacional. En una primera aproximacion a un conjunto de consideraciones que pretenden rebasar el estricto ambito juridico interno y contribuir a un dialogo global e interdisciplinar. Antonio Marquez Prieto es Profesor Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Universidad de Malaga. Entre sus obras pueden citarse monografias como La materia contenciosa de Seguridad Social (1997), El proceso de Seguridad Social y la reduccion de los privilegios administrativos (1999), La proteccion por desempleo en España y otros Estados europeos (2001) y Seguridad Social y Proteccion Social:

Los responsables y autores de este Manual de Derecho del Trabajo, partiendo de las enseñanzas recibidas de cuantos manuales ya nos preceden en esta rama jurídica, han pretendido ofrecer un material de trabajo, no sólo para los distintos alumnos de las titulaciones de Derecho, Administración de Empresas, Ciencias Empresariales, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Trabajo Social, y todas aquellas otras en las que se imparte total o parcialmente esta disciplina, sino también para los profesionales del derecho del trabajo en general, en la medida en que el tratamiento de cada uno de los temas pretende ser claro y directo acerca de las cuestiones que ahora mismo más interesan a los operadores sociales. La 3ª edición de este manual incorpora todas las novedades legislativas, jurisprudenciales y doctrinales que han tenido lugar hasta el cierre de la edición en junio de 2007.