Libros de Higiene, salud personal y pública, página 6 de 124

La conviction qui nous anime en prenant aujourd'hui la parole, c'est que plutôt que de se taire par peur d'ajouter des polémiques à la confusion, le devoir des milieux universitaires et académiques e

Hemos diseñado este manual con el objeto de mostrar una radiografía, lo más amplia posible, de las funciones, los objetivos y los procedimientos implicados en la gestión de la documentación de cualquier centro de salud, haciendo especial hincapié en la influencia que los avances informáticos y las nuevas tecnologías están teniendo en la gestión y el archivo de todos los documentos sanitarios. Esta obra pretende ser, en consecuencia, un recurso o instrumento que facilite la formación (teórica y aplicada) de estudiosos, profesionales e interesados en la Documentación Sanitaria.

El trabajo no es nunca neutro frente a la salud; o es patógeno o es un promotor privilegiado. La salud es una dinámica que pone en práctica no solamente defensas contra las agresiones (lucha contra las condiciones patogenas), sino que pasa tambien por una dimension positiva (satisfaccion, estima de si mismo, integracion social...).

El Compendio de Atención Primaria llega a su tercera edición con el objetivo de seguir siendo una herramienta indispensable de consulta para los médicos de Atención Primaria. Uno de los objetivos de los autores es seguir manteniendo la esencia del libro Atencion Primaria, una obra de referencia para los especialistas de Atencion Primaria en nuestro pais. Basando su contenido en el texto de la 6ª Edicion de la obra Atencion Primaria, la nueva edicion de esta obra pretende seguir proporcionando a sus lectores los conocimientos necesarios para hacer frente al desarrollo de su profesion en tres ambitos considerados fundamentales como son la asistencia, la investigacion y la docencia. Esta nueva edicion presenta unos contenidos totalmente actualizados y adaptados a la practica clinica diaria. Cabe destacar su formato manejable y la inclusion de color en sus paginas.

La sociedad del bienestar en la que vivimos, y los tratamientos de prevención y diagnóstico precoz de enfermedades, ha supuesto que la esperanza de vida haya aumentado considerablemente, y muchas enfermedades mortales hace solo 25 años, en la actualidad se han cronificado, de modo que las estructuras asistenciales tradicionales, en estos momentos ya no reponden a las necesidades reales. En estos momentos el 80 por cien de los pcientes hospitalizados son pacientes cronicos. Por otra parte la poblacion esta envejeciendo de un modo exponencial, lo que ha supuesto la aparicion y el avance de enfermedades mentales y degenerativas progresivas y otros problemas de dependencia inherentes a la propia longevidad, de modo que ademas de la prestacion de asistencia sanitaria, el paciente necesita de prestaciones por dependencia. Y esta dualidad de prestaciones asistenticales solo puede prestarse racionalmente a traves de la asistencia sociosanitaria, que es el modelo que urge desarrollar para dar respuesta a las necesidades presentes y mas aun futuras de los pacientes.Por ello urge gestionar nuevos modelos de asistencia, que garantizando la calidad, descongestionen los hospitales, disminuyan las listas de espera, proporcione beneficios añadidos para el paciente y familiares, y les impliquen en el proceso asistencial, reduciendo ademas el costo por proceso, con un uso racional de los servicios que garantice la viabilidad del Sistema.

El 1574 las prensas de Plantino dieron a la luz la obra del medico español Francisco Arceo de Fregenal ?De recta curandorum vulnerum ratione ??. Esta obra, prologada y, tal vez, redactada finalmente por Benito Arias Montano, pondria en circulacion los conocimientos medicos del galeno frexnense.

Hasta hace poco, las investigaciones sobre la psicología de la salud laboral sólo se centraban en los aspectos negativos. Después de años de estudio basado en los aspectos positivos de dicha psicología, esta obra con artículos y trabajos de investigación presenta los diferentes planteamientos que dan a conocer evidencias empíricas totalmente nueves dentro de esta área.

Cada edición de Gestión Hospitalaria, que se publica desde 1992, es un libro nuevo ya que, en cada una de ellas, trata de compaginarse la expresión del conocimiento básico con la innovación más actual.En esta edicion, la quinta, se actualizan todos los capitulos que permanecen en la obra, desaparecen capitulos que han perdido actualidad y se incorporan otros que han adquirido preponderancia en la Gestion Hospitalaria de hoy.Entre los nuevos capitulos se presta atencion especial al modelo de Concesiones Hospitalarias, tanto en España como en Latinoamerica, a la Gestion de los Hospitales en Red y a los Centros de Alta Resolucion, y se incluyen capitulos sobre la gestion de grandes areas como la Oncologia o los Pacientes Cronicos.Se incorporan tambien nuevos autores de gran prestigio tanto españoles como de varios paises latinoamericanos. En una palabra, el libro se globaliza y permite al lector tener a su alcance lo mas novedoso que hoy puede conocerse en Gestion de Hospitales.

La obra pretende ofrecer a los alumnos tanto del Grado de Medicina como de otros grados de Ciencias de la Salud el contenido necesario para adquirir los conocimientos que se les exigen en el área de la medicina preventiva y salud publica. Los contenidos se presentan de un modo sencillo y conciso y se incorporan los ultimos datos que han ido apareciendo sobre las distintas tematicas. Es de destacar el caracter multiautor de la obra, ya que si bien, el autor principal pertenece a la Universidad de Navarra, cuenta con la colaboracion de un nutrido grupo de colaboradores tanto españoles como latinoamericanos. La obra incluye contenido complementario on line (disponible en castellano a traves de www.studentconsult.es) ofreciendo los siguientes materiales: bateria de preguntas de autoevaluacion y videoteca.

Sustainability is one of the single most important global issues facing the world. A clear understanding of the issues surrounding climate change, global warming, air and water pollution, ozone depletion, deforestation, the loss of biodiversity and global poverty is essential for every future manager in the hospitality industry. Present and future hospitality executives need to know how sustainable management systems can be integrated into their businesses while maintaining and hopefully improving the bottom line.Sustainability in the Hospitality Industry, second edition, is the only book available to introduce the students to economic, environmental and social sustainable issues specifically facing the industry as well as exploring ideas, solutions, and strategies of how to manage operations in a sustainable way. Since the first edition of this book there have been many important developments in this field and this second edition has been updated in the following ways:updated content to reflect recent issues and trends including hotel energy solutions and green hotel designtwo new chapters on ''Sustainable Food'' and ''Social Entrepreneurship and Social Value''updated international case studies throughout to explore key issues and show real life operational responses to sustainability within the hospitality industry. New case studies on growth hotel development markets, Asia and the Middle Eastnew practical exercises throughout to apply your knowledge to real-life sustainability scenarios.

La revolución de las bata blancas recoge los tres años de la historia de la enfermería en España en los que se lograron cambios fundamentales, como la formación universitaria mixta y el colegio único, y se sentaron las bases para lograr un salario digno, el profesorado enfermero y la reforma de la sanidad publica. Para ello fue necesaria la movilizacion activa de decenas de miles de personas entre 1976 y 1978. Esto se producia en el contexto del cambio democratico de las primeras elecciones y de la aprobacion de la Constitucion, cuando se aprueba tambien el estatuto de la Organizacion Colegial. El conflicto de junio de 1976 coincidio en el tiempo con la reunion conjunta de la Organizacion Mundial de la Salud (OMS) y la Organizacion Internacional del Trabajo, en la que se analizaron las malas condiciones laborales de las enfermeras. Las huelgas de las enfermeras españolas en ese mismo mes contaron con el apoyo de Dorotea Hall, de la OMS, que se puso de manifiesto en una carta dirigida al entonces presidente Arias Navarro.