Libros de Economía de la empresa, página 17 de 90

A definitive guide to the metaverse why it s important why it matters to society and how to create a metaverse that works for all of us Brimming with big and convincing arguments about where human life is heading Arianna Huffington The metaverse is a vision of how the next generation of the internet will operate Many people believe it is the future But what will that future look like An immersive digital playground The next generation of online gaming Or just the latest manifestation of our human tendency to create other realities Herman Narula argues that it is all of these things and more His vision of the metaverse deeply rooted in history and psychology looks to the Egyptians whose concept of death inspired them to build the pyramids to modern day sports fans whose fantasy leagues are as competitive as the real thing and finds that humanity has always sought ways to supplement our day to day lives with a rich diversity of alterative immersive experiences Virtual Society reveals why the metaverse offers a new universe of ideas that gives everyone the chance to create explore and find meaning It s an essential guide for anyone who wants to understand the true shape of our virtual future Reader r

La cooperativa es una entidad mutualista, caracterizada principalmente por desarrollar su objeto social con la participación de sus socios (como trabajadores, usuarios, consumidores, suministradores, etc.). Este rasgo imprime a la cooperativa ciertas peculiaridades que la diferencian notablemente de otras formas sociales presentes en nuestro ordenamiento juridico. Asi es de resaltar la relativa trascendencia que el capital social tiene en estas entidades, donde no cumple una funcion organizativa ni de garantia. En cambio, en la cooperativa, destacan por su importancia los bienes que los socios le entregan para su gestion: aportaciones dinerarias, de bienes o de trabajo. Estos bienes son gestionados por la cooperativa en interes de sus socios y en ellos deben repercutir los resultados de dicha gestion.En la presente obra se analizan la composicion y titularidad de ese conjunto de bienes, la posibilidad de gestionar bienes de terceros, y sus consecuencias. Se estudia la determinacion y asignacion de los resultados del ejercicio economico segun los sistemas previstos por el legislador y el porceder de las cooperativas en la practica, considerando las distintas clases de cooperativas (de consumo, de vivienda, agrarias, de credito) y sus condicionantes. En este analisis se han tenido en cuenta las diversas legislaciones cooperativas vigentes en el Estado español, la doctrina de la jurisprudencia y la autorregulacion de las cooperativas presente en sus estatutos y en los contratos celebrados con sus socios. Por ultimo, se estudia la responsabilidad de la cooperativa y de sus socios por las deudas sociales, y se distingue de la responsabilidad que estos puedan contraer participando en la gestion cooperativa (obligacion de colaborar con la cooperativa, imputacion de perdidas, etc.).

Las políticas de comunicación interna han sido y están siendo en los últimos años una de las grandes preocupaciones de los directivos españoles. La comunicación interna ha pasado de ser una utopía a convertirse en una realidad. La participacion de los trabajadores en un proyecto comun de empresa...la transmision de informacion por canales rapidos y eficaces, asi como la recogida de informacion por meddio de practicas y herramientas que garanticen esa doble direccion, ha llegado a ocupar uno de los primeros lugares en las agendas no solo de los responsables de comunicacion sino de todos lo directivos de empresa.

Todos somos personas complejas. En el ámbito profesional, somos recién licenciados, empleados, trabajadores destacados y directivos novatos. Pero también somos amigos cercanos, miembros de familias, aficionados a los deportes, dueños de mascotas, entre muchas otras cosas. ¿Que faceta de nosotros mismos debemos llevar al lugar de trabajo? Este libro ofrece consejos practicos de expertos de Harvard Business Review que te ayudaran a responder esta y otras preguntas, como: ¿Que significa ser autentico en el trabajo? ¿Como compartir informacion personal sin caer en la sobreexposicion? ¿Como superar el sindrome del impostor? ¿Que hacer cuando lo que soy entra en conflicto con lo que esperan los demas? A lo largo de sus paginas, descubriras como encontrar el equilibrio adecuado entre ser tu mismo y adaptarte a tu entorno laboral, lo que te permitira sentirte mas seguro y comodo con tu identidad y con lo que aportas a tu carrera.

Jefes, compañeros, amigos del trabajo, mentores, enemigos, el jefe de tu jefe… Probablemente pasamos más horas al día con nuestros compañeros de trabajo que con cualquier otra persona. Así que, aunqu

Este libro es para todo aquel que quiera unirse a la revolución de la reingeniería. Hammer y Stanton escriben: "Las empresas no fracasan en sus proyectos de reingeniería por que tengan mala suerte por el efecto de los rayos cósmicos. Fracasan porque no saben lo que están haciendo". Con la publicación de La revolución de la reingeniería ya nadie podrá utilizar esa excusa.

Actualmente la valoración de empresas se considera como un análisis global e interdisciplinario que se desarrolla en un plano distinto al de tasación de sus activos, aunque esta tasación constituya una de sus informaciones basicas.Se presenta esta obra desde una metodologia moderna de valoracion de las empresas estructurada en forma escalonal y desde diferentes perspectivas: contable, estadistico-contable, microeconomica, econometrica, econometrica y bursatil, y propone tambien algunos planteamientos y procedimientos novedosos como el balance estocastico para la estimacion del valor patrimonial y los modelos analogico-bursatiles con variables explicativas contables. El contenido se divide en cuatro partes: panoramica de la valoracion de empresas, metodos de valoracion de empresas basados en la informacion contable y la tasacion, metodos de valoracion de empresas basados en la informacion sobre los rendimientos y metodos de valoracion de empresas basados en la informacion bursatil.La exposicion sencilla y los numerosos ejemplos que se incluyen hacen de este texto un excelente manual universitario y una herramienta de gran utilidad para consultores financieros, auditores, analistas de inversiones y, en general, para ejecutivos de grandes y medianas empresas que deben aplicar las tecnicas valorativas en sus informes sobre problemas empresariales importantes.

As an engineering manager, you almost always have someone in your company to turn to for advice: a peer on another team, your manager, or even the head of engineering. But who do you turn to if you're the head of engineering? Engineering executives have a challenging learning curve, and many folks excitedly start their first executive role only to leave frustrated within the first 18 months.In this book, author Will Larson shows you ways to obtain your first executive job and quickly ramp up to meet the challenges you may not have encountered in non-executive roles: measuring engineering for both engineers and the CEO, company-scoped headcount planning, communicating successfully across a growing organization, and figuring out what people actually mean when they keep asking for a "technology strategy."

Libro número 1 que recopila las tiras de Dilbert, publicadas en los diarios de medio mundo.

Esta cuarta entrega de la serie GuíaBurros ofrece 40 píldoras de sabiduría emprendedora, pensadas como un tratamiento diario para quienes están iniciando o consolidando un proyecto empresarial. A traves de consejos breves, reflexiones y pautas practicas, el autor comparte su experiencia en el mundo del emprendimiento, abordando tanto los aciertos como los errores que pueden convertirse en oportunidades de aprendizaje.El libro esta diseñado para acompañar al lector durante 40 dias, ayudandole a identificar obstaculos, tomar decisiones informadas y mantener la motivacion. Con un estilo claro y directo, se convierte en una herramienta util para navegar los desafios del emprendimiento con mayor confianza y perspectiva.¿Quieres que te recomiende tambien los volumenes anteriores de esta coleccion o libros similares sobre emprendimiento practico?

Discover the vital relationship that will take your company from "What's next?" to "We have liftoff!"Visionaries have groundbreaking ideas. Integrators make those ideas a reality. This explosive combination is the key to getting everything you want out of your business. It worked for Disney. It worked for McDonald's. It worked for Ford. It can work for you.From the author of the bestselling Traction, Rocket Fuel details the integral roles of the Visionary and Integrator and explains how an effective relationship between the two can help your business thrive. Offering advice to help Visionary-minded and Integrator-minded individuals find one another, Rocket Fuel also features assessments so you're able to determine whether you're a Visionary or an Integrator.